İçeriğe geç

Demiryolu İşçileri, 1984 Bhopal Felaketi, The Railway Men, The Untold Story of Bhopal 1984

Paylaş; başkaları da faydalansın!

Demiryolu İşçileri, 1984 Bhopal Felaketi, The Railway Men, The Untold Story of Bhopal 1984 dizisini tavsiye ederim; şimdiye kadar izlediğim filmler ve diziler içerisinde “Çalışma Hayatında Kelebek Etkisi” konusunu en iyi anlatan yapımdır.

Sanayinin Gerekliliği

Dünya nüfusu 8 milyar,

8 milyar insanın ihtiyaçlarını karşılayabilmek için üretim yapılmak zorunda,

Üretim için fabrikalar gerekli,

Her fabrika farklı hammaddeler kullanmakta,

Bazı hammaddeler gayet masumken bazı hammaddeler doğaya felaket derecesinde zarar vermekte

Hele ki nükleer ve kimyasal maddeler söz konusu ise!

Ama, fabrikaların kuruldukları yerler, alınacak güvenlik önlemleri, arıtma tesisleri ile mümkün olduğunda doğaya az zarar verilmesi sağlanabilir.

3. Dünya ülkeleri ve daha alt sınıf konumunda yer alanlar, sanayi ülkelerinin önemsemediği, hem yer altı kaynaklarını hem de insanlarını ucuza kullanarak maliyetlerini azaltarak karlarına kar katmaktalar.

3. dünya ülkeleri için yeter ki yatırım gelsin de nasıl gelirse gelsin!

Tabi o ülkelerdeki rüşvet çarkını anlatmaya gerek yok.

Avrupa ülkeleri olsun, Amerika Birleşik Devletleri olsun; kendi ülkelerinde, hem çalışanların hem de vatandaşlarının yaşam şartlarını en üst düzeye çıkarmak için çalışmalar yapmakta iken; 3. Dünya ülkelerindeki insanların hayatını, kendi oy verdikleri hükümetler hiçe saydığından önemsememektedirler.

Çalışma Hayatı ve Kelebek Etkisi

Cengiz Han’ın dediği gibi; “Sakın bir çiviyi küçümseme. Bir çivi bir nalı, nal bir atı, at bir komutanı komutan bir orduyu, ordu koca bir ülkeyi kurtarır.”

Ne iş yapıyorsan yap, işini asla küçümseme, o işi en iyi sen yap!

Tecrübeye Kulak Ver

Çalıştığın işte, liyakat ile bir makama gelmiş insanlar var ise, onlara bir görev vermişsen, o insanlardan gelen uyarıları da önerileri de önemse, yerine getir. Uyarıları da önerileri de senin ilerde karşılaşacağın riskleri bertaraf eder, zarar görmemeni sağlar.

Eğitim Şart

Kimse annesinin karnından, bir iş için biçilmiş kaftan olarak doğmuyor. Bir sürü diplomasını en yüksek puandan almış olsun. Teorik dersler ile pratik hayat bir birinden çok farklıdır. O sebeple bir işe yeni giren kişiye, işin, işim içeriğinin, işin sorumluluğunun, işin tehlikesinin, yetki alanının öğretilmesi gerekir. Eksik bir kısım olmamalıdır. Aşamalı görevleri varsa, bir çetele tutmak nerede kaldığını bilmek adına önemlidir.

Torpilli Olanlarda Değil İşi Bilenlerle Çalışmak Elzemdir

“Zekidir, çabuk öğrenir, işe bir girsin!” mantığı çok yanlıştır. Bazı öyle meslek alanları vardır ki; ilk hata ölümle sonuçlanan son hatadır.
İşte Çalışırken Önce İş

Önce işini yapacaksın, sana şirket veya devlet yeme, içme, dinlenme hakları vermiş olabilir ama bir işi yaparken değil, işi yaptıktan sonra.

Sorumluluğunu bileceksin.

Yöneticiler İnisiyatif Kullanabilen Kişiler Olmalıdır

İnisiyatif kullanmadan, kendi yöneticisine danışarak, yöneticisinden gelen emir doğrultusunda iş yapan kişi bana göre yönetici değildir. Yetkisiz yetkilidir. Bu tipteki insanlardan hiçbir iş bekleyemezsiniz. Onlar emir eridir, köledir. Önemli bir anda, zaman ile yarışılırken, bir emir beklemek, kurtarılabilecekken bir sürü insanın hayatına mal olabilir. Biz 6 Şubat 2023 tarihinde Kahramanmaraş merkezli depremlerde bu olayı tam olarak yaşadık.

İnisiyatif alan bir yönetici oldum hep, bundan sonra da inisiyatif kullanmamın önüne kimse geçemez. İnisiyatif alanlar işlerini en iyi bilenlerdir, korkmayın, onlar suçu başkalarına da atmazlar, başarısız olurlarsa istifa etmesini de bilirler.

Devleti yönetenler açıkları kapatmamalı işini yapmalıdır

İnsan beşer; şaşar demişler.

O sebeple, önemli bir olay oldu ise duyulmaması için çaba sarf etmek yerine, sorunun nasıl çözüleceğine odaklanmak en doğru yöntem olacaktır.

Günah Keçisi

Şirketi, kurumu, devleti yönetenlerin en büyük hatasıdır bu; kendilerinde bir sorun bulmadan, kendilerini kurtaracak bir günah keçisine tüm suçları yıkarak kendilerini apak göstermek.

Hâlbuki ki; iğneyi kendine, çuvaldızı başkasına batır.

Yukarıda bahsettiği gibi, kelebek etkisidir, herkesin kötü bir olayda suçu vardır.

Bilmiyorsan bilmek istemek ayıp değildir

İnsan her şeyi bilemez, soruna çözüm bulacak bir sürü işinin ehli insan vardır. Sorunu çözmek isteyenler, danışmaktan imtina etmezler.

Demiryolu İşçileri, 1984 Bhopal Felaketi, The Railway Men, The Untold Story of Bhopal 1984 fragmanı:

1984 Bhopal Felaketi

Bhopal felaketi, 3 Aralık 1984 günü, ABD kökenli Union Carbide firmasının Hindistan’da Bhopal’de kurduğu böcek ilacı üreten fabrikadan yanlışlıkla 40 ton metil isosiyanat gazının dışarı salınması 18.000 kişinin ölümüne, 150.000’den fazla insanın zehirlenmesine neden oldu.

Çevresel etkileri Çernobil faciasından bile korkunç olan bu kaza sonrasında, Bhopal eyaleti doğal afet bölgesi ilan edildi. Greenpeace’in bölgede kazadan 20 yıl sonra, 2004 yılında yaptığı ölçümlerde, toprakta normalin 6 milyon katı toksik madde bulundu.

Union Carbide’ın böylesine bakımsız ve kontrolsüz bir fabrikayı ABD’de kurmasının mümkün olmadığı, fabrikanın yetersiz teknolojiyle açılmış olduğu iddia edildi. 18.000 insanın ölümüne, 150 binden fazla insanınsa ömürlerinin geri kalan kısmını sakat ve hasta geçirmesine yol açan facia sonrasında, Union Carbide firması bir “ticari sır” olduğu gerekçesiyle toksik maddenin adını bile açıklamaktan kaçındı. Bu durum, zehirlenenlere bir tanı konmasını imkânsız kılarken, hastanelerde ölümlerin artmasına yol açtı.

Birkaç yıl sonra açılan davada Union Carbide firması mağdurlara ve yakınlarına 470 milyon dolar tazminat ödemek zorunda kaldı. Ancak Hindistan devletine ödenen paranın çok azı gerçek mağdurlara dağıtılabildi. Bu miktar hayatta kalanlar tarafından paylaşıldığında, kişi başına 500 dolar civarı para düştü.

Union Carbide firmasını satın alan ve burada üretime devam eden Dow Chemical Company ise kazazedelerle iletişime bile girmeyi reddetmektedir.

Felaket hakkında açılan dava

Bu felaketin ardından açılan dava da ancak 7 Haziran 2010 tarihinde sonuçlandı. Felaketin sorumlusu olarak gösterilen Union Carbide firmasının üst düzey yöneticileri sadece 2 yıl hapis cezasına çarptırıldı. Davanın bu şekilde ve olaydan ancak 26 yıl sonra sonuçlanabilmesi bu felaketten etkilenenler ve onların temsilcilerinden oldukça sert tepki gördü. Cezaya çarptırılanların kaza olduğu günlerde, fabrika genel müdürü Keshub Mahindra dahil olmak üzere, fabrikada üst düzey yöneticiler oldukları belirtildi. Hapis cezasına çarptırılanlar hapis cezasına ek olarak 100,000 Hindistan rupisi (yani 1,400 İngiliz Sterlini) para cezasına da çarptırıldılar.

Bu davaya ek olarak Union Carbide’nin genel müdürü olan Warren Anderson hakkında açılmış ikinci bir dava da halen devam ediyor. Warren Anderson’un kaza olduğu tarihten beri ABD’de yaşadığı ve de Hindistan’a bir daha gelmediği belirtildi.

Bhopal Felaketinde, ölüm sayısının daha da artmasına engel olan, Hindistan Demiryolu çalışanlarının insanüstü, inisiyatif alan, elindekileri en iyi şekilde kullanan, başka insanlar ölmesin diye ölümü göze aldıkları gayretleri olmuştur.

Ve bu mini dizi Hindistan Demiryolu işçilerine adanmıştır.

Demiryolu İşçileri, 1984 Bhopal Felaketi, The Railway Men, The Untold Story of Bhopal 1984 dizisini https://www.netflix.com/title/81711003 adresinden izleyebilirsiniz.

Benim Puanım: 10 / 10

IMDB Puanı: 8,6 / 10

Yönetmen: Shiv Rawail

Senaryo: Aayush Gupta, Shiv Rawail

Ülke: Hindistan

Tür: Dram, Tarihi, Biyografi, Gerilim, Kişisel Gelişim, Suç

Vizyon Tarihi: 18 Kasım 2023

Dil: Hintçe

Müzik: Sam Slater

Oyuncular: Madhavan, Kay Kay Menon, Divyendu Sharma, Babil Khan, Mandira Bedi

Paylaş; başkaları da faydalansın!

Bir yanıt yazın

E-posta adresiniz yayınlanmayacak. Gerekli alanlar * ile işaretlenmişlerdir